Categories: اخبار

اتحاد العمال يرفض 9 تعديلات بقانون العمل الجديد: خالفت نتائج الحوار الاجتماعي

مجلس مدراء الاتحاد العام للنقابات العمالية المصرية في جميع أعضائه ، والنقابات العامة واللجان النقابية التي رفضتها اللجنة المشتركة بين القوى العاملة والشؤون الدستورية والتشريعية فيما يتعلق بإطلاق التعديلات على إزالة بعض المقالات من غناء العمل الجديد ، وقد دخل في الحوار الاجتماعي.

أكدت نقابة النقابات العمالية العامة للنقابات التجارية المصرية على أن العمال الذين حصلوا عليها خلال تاريخهم الطويل في تاريخ النضال يحافظون على أرباح العمال ، وكان متوافقًا بين جميع الأطراف في غالبية مقالات المشروع ، ولكن فوجئت النقابات التجارية بالتعديلات على عدد من المواد التي أثرت على الأرباح المستقرة ، لأن تأسيسها ليست فقط.

وأضاف: لقد انتهكت هذه التعديلات المعايير الدولية المعترف بها في حالة أكثر من منظمة نقابية واحدة تمثل العمال ، والتي تؤكد على أن المنظمة النقابية أو الاتحاد العددي ثم أعلى ممثل للعمال ، وأحكام المادتين 13 و 93 ، من الدستور ، التي هي الاتحاد العام للتجارة.

جاءت هذه المواد على النحو التالي:

1- المادة الخامسة قضية ، تم تعيين ثلثها للمؤسسات الثقافية والاجتماعية للعمال) ، تم حذف هذه الفقرة من المقال.

2- المادة 18: أضيفت فقرة عن تمثيل المنظمات النقابية ، ونرى إزالتها لانتهاك المعايير الدولية ، وخاصة الاتفاقية 87 و 98 وعدم المساواة مع أصحاب الأعمال في هذا الصدد.

3- المادة 19: نرى استبدال المجلس التنفيذي في الحاكم مع لجنة تنفيذية بسبب مختلف التخصصات بين المجلس واللجنة.

4- المادة 22: تم حذف استبعاد منظمات الاتحاد من ممارسة العمليات التدريبية على الرغم من حيازة الاتحاد لمؤسسة قديمة في التدريب دون تبرير قانوني أو واقعي.

5- المادة 32 للحصول على أعلى نصيحة للتخطيط وأعمال القوى العاملة في الداخل والخارج ، فإن التخصصات والمهام تعقد أعلى مجلس لتنمية الموارد البشرية ونرى دمج المجلسين معًا.

– تعريف البدلات: يتم حذف الجملة وله ميزة ، عامة ومثابرة فيه.

6- المادة 8: الفشل في مطالبة مدافع للتوقيع على شؤون الشؤون.

7- المادة 21: تم إلغاء الكيانات لأنها لم تظهر ما هي عليه.

8- المادة 49: يجب حذفها.

– تهمل المادة 87 عقد العمل لإكمال عمل محدد مخالف للمادة 128 من نفس المشروع ، وكذلك أجور الإنتاج والجان ، على الرغم من تحديد تكنولوجيا المعلومات في المادة 107 من نفس المشروع.

9- المادة 117: نرى إزالة النص باعتباره القانون الذي ينظم الصناعة 133 لعام 1961 ، لأنه يحدد منشآت محددة وبالتالي يتجاوز ساعات العمل في منشآت أخرى من النصاب القانوني ، وعلى سبيل المثال ، هذه المقالات ، ولا تقتصر على ما يجعل المشروع معيبًا ويجب أن يكون حذرًا في المناقشة والموافقة عليه.

كما أعلنت الاتحاد العام للنقابات العمالية المصرية أنها لن توفر أي محاولة للدفاع عن حقوقها وأرباحها وحقوق العمال الذين اكتسبوها مع صراع كبير يعرفه الجميع.

يوسف سامي الشناوي

الموقع: أسيوط، مصر العمل: كاتب مقالات تقنية حول الطاقة المستدامة. الهواية: العمل التطوعي في مجالات البيئة.

Share
Published by
يوسف سامي الشناوي

Recent Posts

رئيس هيئة الرعاية الصحية يلتقى النقيب العام للأطباء البيطريين لبحث التعاون

يلتقي الدكتور أحمد آل سوبكي ، رئيس السلطة العامة للرعاية الصحية والمشرف العام لمشروع التأمين…

6 ساعات ago

محافظة القاهرة تنظم معرضا للحرف التراثية واليدوية بسوق الفسطاط

الخميس ، يوم الخميس ، تنظم محافظة القاهرة معرضًا للتراث والحرف مع مشاركة السلطة العامة…

4 أسابيع ago

المفتى يستقبل سفيرة البحرين لبحث سبل التعاون ويدعوه لحضور مؤتمر الحوار الإسلامى

دكتور. استقبل نازير أياد - غوتا غومهوريا ، رئيس الأمانة العامة للدور والهيئات الاستشارية في…

4 أسابيع ago

محافظ الجيزة يشدد على كفاءة النظافة ورفع الإشغالات بمحيط الكنائس

ترأس المهندس أديل آلاجار ، حاكم جيزا ، الجمعية الإقليمية للمجلس التنفيذي لمناقشة عدد من…

4 أسابيع ago

عودة الحركة لطبيعتها بالخط الثالث للمترو بعد توقفها ببعض المحطات

أعلنت شركة التشغيل الفرنسية للخط الثالث من المترو عن عودة الخدمة إلى طبيعتها ، بعد…

4 أسابيع ago

بطريرك الأقباط الكاثوليك يستقبل رئيس الطائفة الإنجيلية للتهنئة بعيد الميلاد

شارع. إبراهيم إسحاق ، بطريرك الإسكندرية ، لديه الأقباط القبطية ، رئيس مجلس البطريرك والأساقفة…

4 أسابيع ago